应用过程中的个人体会和感受进行提问。
3.回答研究报告问题的注意事项
    1.必须熟练掌握研究报告研究的理论或疗法；
    2.对关于理论或疗法中有关的学术或实践中的争议问题，不要回避，应诚实地阐述自己的看法和处理；
    3.对普遍的争议问题，正确与否是次要的，而真诚、务实的处理态度是关键。
五、论文答辩要点总结
1.对自己文章内容的熟悉
2.对论文中涉及到的相关咨询理论的精通
3.掌握相关操作技能知识
4.对自己熟悉的提问要多讲，或者展开讲
5.对自己不熟悉的提问要简单回答
6.对自己不明白的提问，要谦虚而有礼貌地告诉提问老师，自己在这个问题上还没有太多的理解，以后会努力掌握这方面的知识，切忌不懂装懂

其他要求
1.答辩前一天要休息好
2.带好身份证，准考证和所需的表格
3.着装及仪表适当
4.情绪上要放松自信
5.吐字清晰，音量不能太小，语速不能太快
6.简述论文内容的时间不可过长
7.认真倾听专家的提问，不要抢话
8.尊重专家，多说“谢谢老师”

心理咨询师国家职业资格二级综合评审实施办法   
一.综合评审委员会的组成
    1.省级职业技能鉴定指导中心根据申请答辩人数，成立若干综合评审委员会，并填写综合评审委员会专家登记表（附表3）报劳动保障部职业技能鉴定中心备案。
    2.每个综合评审委员会由3-5名委员组成。设主席1人，主持答辩工作。配秘书一名，负责答辩过程的记录工作。
    3.所有综合评审委员会委员必须具备本专业或者相关专业副高级以上职称（主席必须具备正高级职称），并参加由省级职业技能鉴定指导中心按有关要求统一组织的考评员培训。
    4.省级职业技能鉴定指导中心按照有关要求，统一组织综合评审期间的考务管理。    
二.论文内容评定
    1.由评审委员独立对论文内容进行评定，将评定结果填入综合评审评分表（附表4中的论文内容部分），同时填写相应的答辩问题。
    2.论文内容不符合撰写要求的考生，不得参加答辩。
    3.论文内容部分的成绩实行百分制，由评审委员会中每位成员评定的成绩进行算术平均后得出。考生该部分成绩必须符合以下两个条件，方可参加答辩：占评审委员会总数2/3以上的委员评分合格（≥60分）；平均分合格（≥60分）。    
三.答辩的主要程序和要求
1.书面答辩：
    （1）省级职业技能鉴定指导中心根据答辩问题，制作书面答辩试卷（试卷格式见附表5），用信封分别封存，并在信封上注明考生姓名、准考证号和论文题目。
    （2）省级职业技能鉴定指导中心组织考生集中进行书面答辩。书面答辩采用闭卷笔试方式，时间不少于60分钟，考生不得携带论文等与答辩有关的资料。
    （3）答辩结束后，省级职业技能鉴定指导中心组织评审委员结合论文对答辩试卷进行评定，并将评定结果填入综合评审评分表（附表4中的论文答辩部分）。
    （4）答辩成绩实行百分制，由评审委员会中每位成员评定的成绩进行算术平均后得出。评定成绩符合以下两个条件即为合格：占评审委员会总数2/3以上的委员评分合格（≥60分）；平均分合格（≥60分）。
2.口头答辩：
    （1）答辩由评审委员会主席主持，主席宣布答辩开始。
    （2）答辩人作简短的自我介绍，汇报论文的主要内容和需要说明的问题，时间不超过5分钟。
    （3）评审委员提问（每个委员一般提1-2个问题），答辩人准备，准备时间不超过10分钟。
    （4）答辩人进行口头答辩，时间不超过20分钟。
    （5）答辩人回避，评审委员分别将答辩评定成绩填入综合评审评分表（附表4中的