上海企业培训师,上海企业培训师培训,上海企业培训师考试

日期：[2010-11-]

进入21世纪，随着经济的飞速发展、改革开发的不断深化，企业出现了诸多不适应问题，其中企业员工素质不高问题尤为突出，包括观念陈旧、知识老化、技能缺乏等，一句话，就是劳动者素质不能适应社会经济和企业发展的新需求。全面提高劳动者素质，提高企业的竞争能力，成为当务之急。借鉴国外的先进经验并结合我国的实际，可以得出一个结论：大力发展职业教育，开展企业员工培训是提高劳动者素质的重要措施。开展员工培训，提高劳动... [阅读全文]

企业培训师基础知识

日期：[2010-11-]

一、职业道德基本常识　　二、职业教育培训政策法规解读　　三、经济学基本常识　　四、教育培训基本常识　　五、人力资源开发与管理常识　　六、团队建设　　七、拓展训练　　八、学习型组织与班组建设... [阅读全文]

企业培训师简介

日期：[2010-11-]

企业培训师是二十一世纪的“钻石职业”，同时又是最受人尊敬的职业之一。随着企业培训产业的迅速发展，企业培训师已变得炙手可热。现在不管是企业还是专业培训机构，对培训师的需求越来越迫切，尤其是既懂企业培训体系设计，又懂授课或对外课程采购的优秀培训师，更是备受培训市场推崇。　　针对这一市场需求，国家劳动和社会保障部于2002年正式推出企业培训师国家职业资格标准，目前助理企业培训师、企业培训师、高级企业培... [阅读全文]

企业培训师培训方式

日期：[2010-11-]

采用疑难讲解、案例分析、交流经验、主动练习、互动式教学的培训方式。全面掌握考试教材难点、重点，助你轻松应考。... [阅读全文]

上海企业培训师培训内容

日期：[2010-11-]

基础知识、制定培训计划、开发培训项目、开发培训课程、开发培训教材、培训评估、人员素质测评、位职务分析、教学活动的组织管理实施。... [阅读全文]

上海企业培训师考试形式

日期：[2010-11-]

3级 08:30-10:30（理论知识考试）　　13:00-15:00（专业技能考核）须提交本人制作的课件 2级 08:30-10:30（理论知识考试）　　11:00-12:00（论文书面答辩）　　13:00-15:00（专业技能考核）论文答辩采取书面笔答方式　　等级鉴定内容题型题量答题方式原始　　成绩配分　　比例 3级职业道德　　理论知识选择题、判断... [阅读全文]

上海企业培训师考试时间

日期：[2010-11-]

日期等级考试时间备注 3月28日　　5月16日　　7月18日　　9月18日　　11月21日 3级 08:30-10:30（理论知识考试）　　13:00-15:00（专业技能考核）须提交本人制作的课件 2级 08:30-10:30（理论知识考试）　　11:00-12:00（论文书面答辩）　　13:00-15:00（专业技能考核）论文答辩采取书面笔答方式 ... [阅读全文]

上海企业培训师--二级报名条件

日期：[2010-11-]

2、企业培训师--二级(具备以下条件之一者) 　　(1) 取得硕士学位，从事职业培训工作满2年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书；　　(2) 具有大学本科学历(或同等学历)，从事职业培训工作满4年；　　(3) 取得本职业助理职业培训师职业资格证书满3年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书；　　(4) 具有大专学历(或同等学历)，从事职业培训工作满... [阅读全文]

上海助理企业培训师--三级

日期：[2010-11-]

1、助理企业培训师--三级(具备以下条件之一者) 　　(1) 具有大学本科学历(或同等学历)，一年实习期满，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书；　　(2) 具有大专学历(或同等学历)，从事职业培训工作满3年，经本职业本等级正规培训达标准学时数，并取得毕(结)业证书；　　(3) 具有大专及以上学历，取得相关专业初级职称证书或职业资格四级以上证书，从事职业培训工作满2年，经本... [阅读全文]

上海企业培训师报名条件

日期：[2010-11-]

上海企业培训师资格考试

日期：[2010-11-]

考培分离，严格遵循全国统一标准、统一教材、统一考务、统一发证、统一培训制度的原则进行，确保认证培训的权威性、公信度、证书含金量（有别于一般协会证书）。　　二、考试发证: 　　参加本职业本等级正规培训，达到规定标准学时数，并经理论知识考试和专业等考核，成绩合格者，由劳动和社会保障厅统一颁发相应等级的企业培训师证书，实行统一编号登记管理和网上查询。... [阅读全文]

企业培训师职业素质“五具备”

日期：[2010-11-]

一、具备优化的知识结构优化的知识结构符合时代特征，具有合理的科学文化知识、基础理论知识、专业知识、相关知识和信息技术知识，体现知识的整体性、渗透性和综合性。　　二、具备精深的专业知识和实践技能培训师必须具备扎实的专业知识，且能理论联系实际，解决实际工作中的问题，经常深入生产实际中，使自己的专业知识和技能保持“专”、“深”、“新”，经过提炼形成自己独特的观点，再以通俗易懂的方式传授给学员。 ... [阅读全文]

上海培训师类别

日期：[2010-11-]

1、［执行力］如：蒋小华　　2、［国学文化］如：易中天　　3、［高务礼仪］如：金正昆　　4、［财务管理］如：高其富　　5、［人力资源］如：张晓彤　　6、［市场营销］如：蔡丹虹　　7、［生产管理］如：夏祯　　8、［品牌经营］如：李光斗　　9、［亲子教育］如：董进宇　　10、［宏观经济］如：郞咸平... [阅读全文]

上海培训师描述

日期：[2010-11-]

1、产品培训课件的制作、宣讲,对客户进行产品知识培训、答疑; 2、培训师擅长领域：团队建设、企业文化建立和企业内部流程改造、沟通学、LT思维管理、头脑风暴、企业教练、执行力提升、团队激励和个人激励、个人职业生涯开发和规划、成功学、巅峰潜能销售、　　3、能适应经常出差讲课。... [阅读全文]